第一個模式為“邀約王”，通過快速高效的邀約，將200家優(yōu)質(zhì)店和3天內(nèi)邀約80%以上的有效客戶，為公司帶來更多的銷售機(jī)會。

第二個模式為“招商王”，公司通過全程策劃和會務(wù)系統(tǒng)，讓客戶能主動刷卡，簽單簽到的過程更加簡單和順暢。公司總承諾，讓招商不再傷，讓客戶更加愉悅。

第三個模式為“出貨王”，通過出貨培訓(xùn)會、店內(nèi)活動、戶外和酒店大型活動等方式，可幫助公司迅速清空庫存。

而洪東集團(tuán)的三大系統(tǒng)分別為“招才選將系統(tǒng)”、“大客戶股改系統(tǒng)”和“連鎖霸主系統(tǒng)”。這些系統(tǒng)能夠幫助公司在較短時間內(nèi)快速定位并招聘50名高素質(zhì)人才，并且讓大客戶成為不發(fā)工資的業(yè)務(wù)員，并在1個月內(nèi)不花費任何費用開設(shè)30家店鋪。這將為公司帶來更多的銷售機(jī)會和提高競爭力。